雖然外界都說顧陌只是個平平無奇的中年婦女，可跟在顧陌身邊這么久，難道他們還不清楚顧陌的實力嗎？

在顧陌身邊，他們能學(xué)到更多東西，并且還能和身邊的同事相互交流，取得更多的進步。

離開微光，表面上看他們能能短時間內(nèi)得到利益，能得到新公司的重用，可時間長了呢？

當(dāng)他們的利用價值被榨干，自己本身又無法再有突破，他們就不怕新公司過河拆橋嗎？

……

微光大量骨干出走，也被蕭霖故意推上了熱搜。

骨干們?yōu)槭裁闯鲎吣兀窟€不是因為看不慣顧陌的人品，不愿意為這樣一個女人賣命。

網(wǎng)上討論度極高，熱度居高不下。

那些挖走了微光骨干的公司也開始趁機對自己公司的產(chǎn)品大肆宣傳。

現(xiàn)在他們?nèi)耘f相信顧陌是沒有任何能耐的，她的成就都是這些骨干人員帶來的。

現(xiàn)在骨干人員走了一半，微光怕是不行了吧？

這些公司的老總們樂見其成，私下還在討論。

“微光落到這個下場，其實也是有跡可循，一個女人就該在家好好的相夫教子，出來拋頭露面學(xué)男人做什么生意，呵呵，頭發(fā)長見識短，怎么可能管理好一個公司？”

“其實說到底，微光就是太自私了，有這樣的技術(shù)卻不知道分享出來，有錢大家一起賺不好嗎？一個人捂的緊緊的搞壟斷，現(xiàn)在好了吧？”

也有看明白的人對這些論調(diào)嗤之以鼻。

這些人說的冠冕堂皇，還不是想得到人家的技術(shù)？

自己沒本事研發(fā)出這樣的技術(shù)，就怪人家搞壟斷，人家自己申請的專利，人家憑什么給你？憑你臉大嗎？

而事情發(fā)展到如今，顧陌都沒有站出來表過態(tài)。

她就像是人間蒸發(fā)了。

倒是李總接受了媒體的采訪，他臉上掛著標(biāo)志性笑容，完全看不出心情有受什么影響。

記者問：“李總，你也是微光的大股東，現(xiàn)在微光骨干出走，難道對微光沒有影響嗎？”

李總，“你怎么會有這樣的想法？天要下雨娘要嫁人，他們要走是他們的自由，微光沒了人，再請就是了。“

記者，“可離開的都是微光的骨干啊！”，骨干是那么容易請的嗎？

“我覺得大家對微光可能有什么誤解。”，李總笑著說，“從始至終，微光骨干就只有一個人，那就是顧女士，說句不好聽的，就算微光的人走都光了，只要顧女士還在，微光就存在。”

外之意，不要把那些出走的骨干的影響力看的太大的，他們真的沒那么重要的。

是他們自己高度了自己的影響力而已。

記者有點懵逼，然后李總繼續(xù)放重磅炸彈，“因為微光的智能芯片，只有顧女士能夠做出來，并且這是高度保密的，迄今為止也只有顧女士掌握著核心數(shù)據(jù)。”

這怎么可能？

都到這時候了，李總竟然還在給顧陌賣人設(shè)嗎？

而在這波采訪過后，微光那邊突然宣布暫停兩款頭盔的發(fā)售，理由就是——顧女士這段時間有事，貨源無法供應(yīng)，所以暫停發(fā)售。

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